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          2. 黨建

          切實提升黨建工作

          本文主要為您介紹切實提升黨建工作,內容包括如何扎實推進基層黨建工作,如何抓好全域推進全面提升基層黨建工作,如何提高對黨建工作重要性的認識。黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,對進一步加強基層黨建工作提出了更高要求。如何牢牢把握黨建工作核心,找準定位,立足本職,強化責任,以科學

          切實提升黨建工作

          1.如何扎實推進基層黨建工作

          黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,對進一步加強基層黨建工作提出了更高要求。

          如何牢牢把握黨建工作核心,找準定位,立足本職,強化責任,以科學的黨建工作理念引領經濟社會發展,提升黨建服務群眾的工作水平,是需要認真研究的重要課題。對于基層黨組織而言,必須在抓黨建的過程中理清思路,找準方向,鍥而不舍地把新形勢下的基層黨建工作抓出新效果。

          那么,抓好基層黨建工作的關鍵是什么?黨建工作應該如何引領經濟社會發展?關鍵是要把握好“引領”這個關鍵詞,理解其內涵,把握其究竟。對于一個基層黨組織而言,就是要正確處理好黨建工作與本部門本單位具體業務工作之間的引領和被引領關系,堅持“科學化”這個標準,遵循黨建工作規律,立足崗位職能,強化責任意識,切實做到“找準定位不錯位”,“工作到位不越位”, 避免將黨建工作“全能化”、“越主代庖”,科學高效地發揮黨建工作的杠桿作用,牢牢將思想觀念建設抓在手上,通過卓有成效的思路和舉措更好地凝聚人心、激發干勁、燃燒熱情,從而從根本上引領和助推經濟社會各項事業健康和諧科學發展。

          在具體工作中,應注重做好基層黨建工作的六篇文章。一、做好“大局”文章,強化核心引領——圍繞中心、服務大局始終是推動和落實基層黨建工作的核心,引領經濟社會發展必須要用大局的意識來看待,強化黨建工作大局觀念。

          扭住黨的中心工作不動搖,樹立“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”理念,使目標始終著眼于加快發展,工作始終圍繞于加快發展,措施始終服務于加快發展,成效始終用發展來檢驗,努力實現黨建工作和黨的各項工作同步加強、同步推進,為推動黨的事業更好更快發展提供堅強的組織保證和人才支撐。一方面,在指導思想上,牢固樹立圍繞中心抓黨建的觀念。

          新時期賦予了基層黨建以新的內容,對于基層黨組織而言,要切實抓強班子和黨員干部的大局觀念。所謂“胸無全局者,不足以謀一域”,無論負責哪一級、哪一個部門的工作,都必須堅持能動的、系統的、辯證的觀點來把握全局。

          要正確指導各級班子和干部清醒地認識本地區本部門的發展基礎、優勢條件、制約因素等,認真做好“結合”文章,形成切合實際的發展思路和措施。另一方面,在工作推進上,充分體現圍繞中心抓黨建的觀念。

          一個不可否認的事實,一些地方對基層黨建工作的部署和要求并沒有落實到位,總認為抓黨建是務虛的工作,不像抓經濟工作那樣“實”,于是對基層黨建工作“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”。事實上,基層黨建工作是根本、是保障、是動力。

          因此,各級黨組織負責人要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的理念,切實擔負起基層黨建的政治責任,切實解決黨建工作面臨的問題和困難,通過扎實有效的黨建工作,全面帶動和促進經濟發展。二、做靚“經濟”文章,強化發展引領——助推經濟、促進發展始終是彰顯基層黨建工作實效性的重要視窗,引領經濟社會發展需要在黨建工作中融入經濟思維觀念。

          全面建成小康社會,加強經濟建設刻不容緩。基層黨建工作必須要按照科學發展觀的要求,積極探索黨建工作和經濟工作同步發展、同步加強的路子,積極促進黨建工作與經濟工作緊密結合,促進黨建工作與經濟工作相得益彰。

          具體講,應切實把握好三個注重。首先,注重科學評價,塑好“指揮棒”。

          建立以經濟工作為核心的考核評價體系是促進黨建工作貼緊經濟工作的指揮棒。考核評價體系是對干部工作的績效考核、激勵約束、結果運用的一項系統工程,對干部的工作取向具有根本性的導向作用。

          科學合理的評價體系會使干部心里服氣、干事有力,進一步激發干部進取意識,促進集中精力抓經濟工作。其次,注重創新載體,搭好“新橋梁”。

          創建以經濟工作為取向的載體是促進黨建工作貼緊經濟工作的橋梁和紐帶。黨建工作載體的設置必須以經濟工作為取向,把黨建工作與經濟工作有機地結合起來,避免就黨建工作抓黨建。

          要堅持載體的實效性、引導性和服務性,抓住干部受教育、群眾得實惠、促進經濟發展的根本,突出活動的實效性,增強黨組織的凝聚力。第三,注重營造氛圍,建好“助推器”。

          營造以經濟工作為中心的發展氛圍是促進黨建工作貼緊經濟工作的助推器。氛圍是一種導向,氛圍是一種發展力。

          要營造招商引資、創業發展、誠實守信的濃厚氛圍,在本地區樹立民眾的創業信心,激發民眾的創業熱情。三、做實“民生”文章,強化群眾引領——為民排憂、為民造福始終是基層黨建工作的出發點和落腳點,引領經濟社會發展務必要以群眾所思所盼為風向標,增強群眾觀念、為民情懷。

          任何一個政黨只有把群眾利益放在首位,才能永葆生機與活力。因此,要始終在具體工作中,關注民生,服務民生,改善民生,將民生工作作為黨建工作的出發點和落腳點,積極構建基層黨組織服務民生工作的長效機制。

          首先,要進一步健全黨建工作責任制。將健全落實黨建工作責任制作為加強黨的建設的重要抓手,突出加快發展與服務民生兩手抓,結合目標任務的完成以及重點工程、項目建設、扶貧攻堅等工作。

          2.如何抓好全域推進全面提升基層黨建工作

          加強基層黨組織規范化建設,應以規范組織體系、明確職責定位、加強制度建設、完善工作程序、落實保障措施為重點,把規范化建設轉化為推進基層黨組織建設的實際成果。

          堅持健全組織與配強力量并重,高度重視基層黨組織的設置和人員配備工作,采取多種手段和措施,切實強化黨組織建設。 堅持思想建設與能力建設并重,要求黨務干部要有過硬的政治素質和業務素質。

          要堅持經常性的思想政治教育,強化政治理論學習,不斷提高基層黨務干部的政治理論素養。在抓好理論學習的同時,把能力建設擺上更加突出的位置,改進方法,提高實效。

          堅持制度規范與科學管理并重,強化內部監督制約,持之以恒地抓好各項制度措施的落實,督促和引導基層黨務干部努力做到工作規范、行為規范,切實提高基層黨建工作的規范化、制度化和科學化水平。 堅持強化考核與激勵約束并重,緊密結合基層黨建工作的實際,健全完善基層黨建工作績效考核機制,明確具體可行的考核辦法、考核程序、考核標準,做到考核內容客觀全面,考核標準客觀公正,考核方式科學合理。

          要切實強化考核結果的運用,建立并落實符合工作實際的獎勵激勵措施,充分調動基層黨務干部的積極性和主動性,確保基層黨的建設各項工作真正落到實處,取得實效。

          3.如何提高對黨建工作重要性的認識

          從近年來政府機關黨建工作的總體情況看,黨的基層組織工作得到了進一步加強,在促進各項工作任務完成上發揮了較好的作用。

          但對照“三個代表”要求還存在一些需要解決的問題,需要引起我們的重視。主要是:黨員的先進性有待于進一步提高、對機關黨建工作的重要性認識不足、黨建工作方式方法單一、缺乏實效性、機關作風有待于進一步改善等。

          筆者認為應該進一步加強和改進黨的工作,確實使每個黨組織和黨員真正做到“三個代表”,擔負起歷史和時代賦予的重任。一、充分認識加強機關黨建工作的重要性、必要性,增強責任感和緊迫感政府機關在推進現代化、全面建設小康社會中擔負著領導、組織、協調和服務的重要職責,因此,政府機關各級黨組織要從鞏固黨的執政地位和提高執政能力的高度,以強烈的憂患意識和責任意識來認識加強機關黨建工作的重要性和必要性,強化黨要管黨的意識,切實把機關黨建工作擺上重要議程日程,把機關黨的建設放在黨委、政府的工作大局中去思考,放到部門中心工作中去安排,按照“三個代表”的要求去實踐,在全市黨建工作中發揮表率作用。

          二、鞏固保持共產黨員先進性教育活動的成果,進一步夯實思想基礎要認真學習和實踐“三個代表”重要思想,切實提高黨員干部的理論素質。要認真學習科學文化知識和業務知識,提高為人民服務的本領。

          要深化學習型黨組織建設,進一步樹立先進的學習理念。三、圍繞中心,服務大局,把開展機關黨建工作與業務工作緊密結合機關黨的工作只有貼緊中心工作,緊緊圍繞黨委、政府的工作大局,把黨和政府關心、關注的重點、熱點、難點作為自己工作的切入點,把為基層服務、為群眾服務作為自己工作的著力點,才能提高機關黨的工作地位和作用。

          機關各級黨組織在貫徹執行上級黨組織黨建工作任務的同時,還必須按照本部門的工作需要及時制定工作計劃,明確落實黨建工作任務,力求使機關黨建的各項工作更好地貼近本部門的工作實際,貼近上級黨委政府的中心工作,以便更好地履行機關職能。當前,特別要緊緊圍繞“三個率先”目標,結合轉變機關職能、改進機關作風、實現黨委政府各項改革發展措施的推進,研究制定黨建工作的配套措施,廣泛調動機關黨員干部的工作積極性,為提高機關的工作質量和服務水平,保障機關各項工作任務的順利完成,實現“三個率先”提供堅強的思想保證和組織保證。

          四、加強制度建設,建立激勵機制,使機關黨建工作的開展規范有序進行加強制度建設是抓好基層支部工作的重要環節。在工作實踐中,要履行好機關黨組織的工作職責,就必須要形成一整套工作制度,依靠制度本身所具有的長期性、穩定性和經常性,促進機關黨建工作走上規范化軌道。

          一是健全機關黨建工作責任制。二是全面推行機關黨建工作目標管理責任制考核。

          三是落實機關黨建工作的相關配套制度。五、與時俱進,改革創新,改進工作作風和方式方法機關黨建工作在迎接新挑戰,增創新優勢,促進新發展的過程中,必須堅持與時俱進,加大改革創新力度,增強生機與活力。

          一是工作思路要創新。二是工作機制要創新。

          三是工作方法要創新。四是工作載體要創新。

          六、切實加強對機關黨建工作的領導 加強機關黨的建設,是鞏固黨的執政地位的必然要求,是履行好黨政機關職責的重要保證。政府機關各級黨組織必須從講政治的高度來看待機關黨的工作,把機關黨建工作放到推進黨的建設新的偉大工程中去思考,擺到關系機關工作全局的重要位置,列入重要議事日程,切實加強領導。

          一是各級黨組織負責人要充分履行職責,發揮作用。二是積極創造條件,為工委營造一個良好的工作氛圍。

          三是要加強機關黨務干部隊伍建設。

          4.新形勢下怎樣抓好基層黨建工作

          最低0.27元/天開通百度文庫會員,可在文庫查看完整內容> 中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2018)2-000-01摘 要 中國共產黨領導下的國有企業被視為中國特色社會主義市場經濟的重要支柱,是中國共產黨執政的物質基礎。

          而國有企業作為中國經濟發展的主導力量,其黨建工作的重要性不言而喻。本文中筆者圍繞新形勢下國有企業的黨建工作如何開展進行討論,旨在改變目前國企黨建工作的的現狀,提高國企黨建的質量。

          關鍵詞 黨建工作 國有企業 管理工作眾所周知,黨的建設被視為中國革命和建設的三大法寶之一,更是被視為是中國現代化建設取得偉大成就的政治保障。而國有企業作為中國經濟發展的主導力量,其黨建管理工作更是關系到企業核心競爭力和管理優勢的所在,因而在實際的黨建管理工作中,管理者要注意把握黨建工作的規律性,需要借鑒科學的理論及管理方法展開。

          一、新形勢下國有企業黨建工作存在的問題從目前國企黨建工作的現狀來看,其整體還是不錯的的,但是還是存在很多不適應新時期需求的問題。(一)思想認識不到位在國有企業的黨建管理工作中,部分干部職工對于黨建工作的重要性認識不夠,淺顯的認為黨建管理工作就是組織學習,發展黨員,這種注重業務放輕黨建的思想忽略了黨建管理工作的重要性,。

          5.開展哪些活動 促進黨建工作開展

          黨員是黨組織的細胞,基層黨組織是執政黨和工作的基礎,加強和改進基層黨組織建設是搞好全面工作的重要保證。

          為使黨建工作能夠有所突破,我認為該從以下幾點入手:(一)深化認識,構建基層黨建工作新格局。第一、要擺正黨務與業務工作的關系。

          黨組織要把黨建工作擺在重要議事日程,要按照“踏踏實實抓黨建”的要求,用足夠的時間與精力抓黨建工作,要把黨建工作同業務工作一同布置,一同落實。第二,要強化基層黨建工作的責任制。

          實行分級負責,一級抓一級,努力構建黨組織的領導帶頭抓黨建,行政領導重視支持抓黨建,黨務工作者自覺主動抓黨建,從上到下層層抓黨建的新局面。第三,要切實加強基層黨務干部隊伍的建設。

          一要配齊配強黨務干部,由于機構和人事的變動,黨務干部缺額要迅速配齊,尤其要把那些思想好、能力強、對黨建工作熱心的同志放到這個崗位上來。二要做好對黨務干部的培訓工作,使其逐步成為黨務干部的行家。

          第四,要充分發揮黨支部的作用。黨的支部是黨的基層管理組織,地位和作用十分重要,最主要的就要按照黨章的規定使支部活動經常開展起來,通過支部活動把每個黨員的教育、管理、監督工作抓起來,把黨員的力量凝聚起來,只有這樣黨要管黨的責任才能落到實處,黨支部的戰斗堡壘作用才能得到充分發揮。

          (二)強化措施,促進基層黨建工作新變化。一是抓制度完善。

          建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度,切實提高“三會一課”特別是民-主生活會的質量,嚴格執行民-主生活會的程序和要求,扎扎實實地開展好批評與自我批評,上級黨組織要加強指導,強化監督,嚴格考核。二是抓對黨員的教育管理。

          要根據各個不同時期的形勢和任務,以增強黨性,提高素質,發揮作用為目標,從實際出發,有針對性地開展教育和管理,要突出抓好引導黨員干部發揮好“三個作用”,即帶頭作用、骨干作用、橋梁作用。同時,對黨員隊伍的管理從八小時內向八小時外延伸,堅持以制度為保障,以家庭和社會監督為防線,建立起單位、家庭、社會管理和監督的“互動機制”,要加大對黨員的考核力度,對黨性不強或存在的某些問題的黨員,各支部要做好幫教工作,找他們談心,指出問題,提高他們的黨員意識,激發他們的活力,對不稱職的黨員,要及時給予嚴肅處理,以提高黨的純潔性和威信。

          三是抓黨員的責任區建設。讓每個黨員干部都有自已的責任區,凡涉及責任區內的干部學習、思想、工作、生活等,黨員必須承擔起必要的區域責任和義務,使黨員的目標責任區域化、具體化,看得見,摸得著,便于考核。

          四是抓黨員的能力建設,執政黨的執政能力和執政水平,必須通過每一級黨的組織和每一名黨員干部的能力來體現,作為基層黨組織的要著力提高黨員的技能,開展“崗位練兵”、“傳、幫、帶”活動,把崗位能手培養成黨員,把黨員培養成崗位能手,把黨員崗位能手培養成后備干部,營造黨員干部帶頭學技能,帶領大家學技能的氛圍。(三)拓展思路,實現基層黨建工作的新進步。

          首先,思維要新。思維的創新來源于觀念的創新。

          因此,抓黨建就要擺脫“偏離經濟建設抓黨建,就黨建抓黨建”等錯誤思想。牢固樹立“發展是第一要務”的思想,明確“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發展”的工作思路,緊密結合經濟工作的重點、難點和干部職工關注的熱點、焦點問題找準突破口,積極探索創新。

          因此,基層黨組織開展活動既要體現黨組織發揮戰斗堡壘作用和黨員發揮先鋒模范作用的要求,又要創造生動活潑的載體和賦予充滿時代氣息的內涵,管理上突出科學性、方式上突出多樣性,內容上突出實效性,堅持主導與引導并重,最大限度地激發黨員接受管理教育的自覺性。其次,辦法要多。

          一是在活動方式上,要改變長期以來基層黨建工作中的自我體系、自我封閉、上下不溝通,橫向不聯系的陳舊活動方式,既要拓寬思想,開闊視野,加強上下的縱向聯系,也要加強單位與單位之間橫向交流,做到上下溝通、相互學習,共同提高。二是在工作手段上,要以現代科學技術手段運用到基層黨建工作管理中來,增強基層黨建工作的超前性、科學性、逐步走出一條具有現代科學管理思想、科學方式和生動活潑的基層工作新路子。

          三是創新督查機制,要將定期督查與不定期督查、抽樣督查與全面督查、專項督查與重點督查結合起來,強化督查力度,切實改變少數單位把黨建工作作為“軟任務”,隨便應付了事的狀況。最后,作風要實。

          第一,要從黨的領導干部做起,在加強和改進黨的作風建設中,黨員領導干部要以身作則,要求下級做到的自已首先做到,要求下級不能做的自已首先不做。第二,要深入實際,調查研究,為群眾辦實事辦好事,解決實際問題。

          第三,要緊密結合當前工作開展黨員活動,要加強領導班子和隊伍建設,精神文明創建,機構改革等方面生動活潑地開展活動,真正把各項任務落實到實處。新的形勢,為我們機關黨務工作提出了更高的要求,要學會用發展的新理論指導新的實踐,并在新的實踐中不斷豐富和發展新的理論。

          要用新的選擇研究新的情況,用新的智慧解決新的問題。

          6.淺談如何做好基層黨建工作

          最低0.27元/天開通百度文庫會員,可在文庫查看完整內容> 建立健全黨建工作責任制,是提升黨的執政能力、確保黨建工作任務落到實處的一項基礎性工程。

          在新形勢下,如何更好地落實黨建工作責任制,切實提高基層黨建整體水平,是當前各級黨組織應認真研究的一項重要課題。目前,各級黨組織全面落實基層黨建工作責任制,不斷加強黨的基層組織建設和黨員隊伍建設。

          但是,有的基層黨組織在落實黨建工作責任制方面仍存在一些問題:一是部分行政干部在落實黨建工作責任制時精力投入不夠,二是黨建工作責任制考核評價內容較為抽象,針對性和操作性不強。當前,為適應新形勢的發展,有效破解工作難題,切實把基層黨建工作責任制全面落到實處,筆者認為應從以下四個方面下功夫:一、嚴格教育管理,提高思想認識一是要提高黨組織成員責任意識。

          基層組織建設是黨的建設的基礎工程,是加強黨的執政能力建設的基礎性工作。要教育引導黨組織成員牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓是失職、抓不好是不稱職”的責任觀念,絕不能說起來重要、做起來次要、忙起來不要。

          二是要提高黨組織成員大局意識。要教育引導黨組織成員自覺把基層黨建工作與推動本單位又好又快發展聯系在一起,堅持黨建工作與生產工作同步研究、同步部署、同步推進。

          三是要提高黨組織成員創新意識。要教育引導黨組織成員始終保持強烈的創新意識,牢固樹立。

          7.新形勢下如何做好基層黨建工作

          一、加強黨的思想建設。

          加強黨的思想建設,是黨的建設的首要任務,是貫穿于黨的一切建設的中心環節。這一點,在基層黨建工作中更顯得尤為重要與關鍵。

          我們必須始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,毫不動搖。只有這樣,才能保證我們在貫徹、執行、實踐黨與國家政策、方針、路線時不走樣,不偏差。

          我們必須注重加強對黨員干部的思想教育,努力提高黨員干部的思想理論素養,努力提高他們接受、理解與執行各級黨委指示精神的能力。我們要從實際出發,針對本地區、本單位的思想實際,圍繞理想、信念這個核心問題,通過多種形式,廣泛深入地對黨員干部進行馬克思主義基本理論、黨的基本路線和黨的基本知識教育,有針對性地解決黨員干部深層次的思想認識問題。

          特別是要進一步加強對“三個代表”重要思想的學習教育,切實使基層黨組織真正成為“三個代表”重要思想忠實的組織者、推動者和實踐者。通過學習和教育,使廣大黨員干部堅定共產主義信念,堅持社會主義方向,進一步增強黨的觀念,加強黨性修養,從而為更好地執政提供堅強的思想保證。

          二、加強黨的制度建設。一直以來,各級黨組織在制度建設方面進行了積極的探索和實踐,建立了一系列黨建工作制度,促進了基層黨組織建設工作的紀律化、制度化和規范化。

          但不可否認,目前,我們有些基層黨組織建立的制度,同加強黨的建設的新形勢、新任務不相適應,嚴重阻礙了工作的順利開展,弱化了執政效果。 為了解決這一問題,我們必須根據“鞏固完善,統一規范,簡明易行,系統配套”的原則,花心思、下力氣,分門別類地對現行制度進行分析研究,堅持行之有效的制度,并根據形勢的發展,注入新的內容。

          基層黨委應重點建立、健全和完善黨建工作目標管理制度、黨支部書記例會制度、向黨員定期報告工作制度、黨員干部培訓制度;基層黨支部則應重點建立、健全和完善黨日活動制度、黨支部民主生活會制度、民主評議黨員制度、外出外來黨員管理制度、黨員聯系群眾制度、黨支委任期目標責任制度和黨員目標管理制度。 通過強化制度建設,實現以制度管人、管事,才能確保我們執政的效果,達到預期的目標。

          三、加強黨的作風建設。作風問題,事關執政的好與壞,成與敗。

          大量事實證明,各種不良作風直接影響黨組織的形象,削弱黨組織的凝聚力和戰斗力。完成現代化建設必須要有好的作風,新形勢、新任務也對我們基層黨組織的作風建設提出了新的更高、更嚴的要求。

          首先要努力改造思想作風。繼續堅持解放思想,實事求是的思想路線,在以人為本的前提與基礎上,與時俱進,注重培養開拓創新意識;其次要培養好的學風。

          這就要在學習馬克思主義的理論方面,堅決克服主觀主義、本本主義和經驗主義的不良傾向,對黨的理論要認真地學、刻苦地學、有的放矢地學,做到理論聯系實際,用科學理論指導我們的工作實踐;再則要大力改進工作作風。 在工作中,繼續堅持和發揚黨的密切聯系群眾的好作風,摒棄官僚主義、形式主義和教條主義。

          深入基層,深入群眾,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。只有具備良好的作風,才能取信于民,才能得到群眾的擁護與支持,執政才能順暢。

          四、加強黨的隊伍建設。 執政能力的高低取決于黨的隊伍素質的高低。

          基層黨組織必須根據基層工作的新形勢,新任務和基層領導、干部隊伍的現狀,切實按照“三個代表”重要思想的要求強化隊伍建設。而基層領導班子和干部隊伍建設要充分體現“三個代表”的要求,就必須著力抓好三個方面:一是抓好選拔配備。

          特別是鄉黨委書記和村支部書記,一定要選配政治上強,清正廉潔,公道能干,黨員和群眾真正擁護,同時又具備帶領群眾發展地方經濟,增加人民收入的能力的優秀青年干部。二是抓培訓提高。

          要加強政治理論培訓,提高運用理論指導工作,解決實際問題的能力;加強政策法規培訓,提高貫徹執行黨在基層的方針政策的自覺性和依法辦事的能力;加強市場經濟知識培訓,提高把握市場規律,發展農村經濟的能力;加強農業科技知識培訓,提高依靠科技加快發展的能力。 二是抓工作方式方法轉變。

          基層黨組織和干部的工作方式、方法必須實現四個轉變,即由行政命令轉變到教育引導上來,由直接干預轉變到依法管理上來,由催種催收轉變到提供服務上來,由一般號召轉變到典型示范上來。

          8.如何進一步加強和改進黨建工作

          如何加強基層黨建工作

          一、堅持立黨為公、執政為民,強化宗旨意識,全面提升服務理念 全心全意為人民服務,是我黨的根本宗旨,也是我黨區別于其他一切政黨的根本標志。堅持立黨為公、執政為民,是黨完成歷史使命的永恒理念,是黨的建設的不變主題。加強和改進黨的建設的根本目的和宗旨,就是為了要始終保持黨同人民群眾的血肉聯系,堅持以人為本,切實維護好、實現好、發展好最廣大人民的根本利益,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。 當前,一些基層黨組織表現出戰斗堡壘作用不強、軟弱渙散,個別黨員意識淡化、先鋒模范作用不明顯等情況。基層黨組織建設之所以存在這些問題,最根本的還是因為基層黨員,尤其是有些黨的基層領導干部在思想觀念上缺乏立黨為公、執政為民的理念,宗旨意識淡薄,服務意識不明確。因此,進一步加強和改進新形勢下基層黨組織建設,關鍵是必須讓廣大基層黨員和基層領導干部牢固樹立立黨為公、執政為民的執政理念,堅持以人為本,切實轉變作風,堅持密切聯系群眾,強化宗旨意識,全面提升服務理念,著力提高黨的創造力、凝聚力和戰斗力。

          二、堅持執政能力建設和先進性建設為主線,不斷提高服務質量 堅持把黨的執政能力建設和先進性建設作為黨的建設主線,是我黨在清醒認識黨所處的歷史地位、所肩負的歷史使命、所面臨的國內外環境的基礎上作出的科學判斷。加強基層黨組織的執政能力建設和先進性建設,不斷提高服務能力和質量,是我黨的根本宗旨和性質的具體體現,也是加強和改進黨的建設的一項長期任務和緊迫問題。 全面貫徹落實黨的十七屆四中全會精神,對于基層黨組織而言,就是必須把執政能力建設和先進性建設作為執政黨建設的根本任務,堅持科學執政、民主執政、依法執政,著力提高基層黨組織總攬全局、協調各方能力和水平,建設高素質干部隊伍,凝聚各方面人才和力量,充分發揮黨委領導核心作用、基層黨組織戰斗堡壘作用、共產黨員先鋒模范作用,使黨始終代表中國先進生產力發展要求、中國先進文化前進方向和中國最廣大人民根本利益,保證黨始終為人民執好政、掌好權。在工作方式方法上,必須堅持和發揚黨的三大優良傳統,深入做好組織群眾、宣傳群眾、教育群眾的工作,虛心向群眾學習,熱心為群眾服務,誠心接受群眾監督。堅持問政于民、問需于民、問計于民,不斷提高基層黨組織工作的科學化水平和服務質量,統籌協調各方面利益關系,切實辦好順民意、解民憂、惠民生的實事,讓人民共享改革發展成果。

          三、堅持理論學習和改革創新,進一步開拓服務新思路 不斷學習、善于學習,努力掌握和運用一切科學新思想、新知識、新經驗,勇于變革、勇于創新,永不僵化、永不停滯,不斷提升基層黨組織的理論學習與改革創新能力,更好地研究新情況,解決新問題,是黨加強自身執政能力建設和轉變工作方式的關鍵所在,是黨提高創造力、凝聚力和戰斗力,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用的重要舉措和政治保障。 沒有理論的學習,就不可能有改革創新的精神;沒有改革創新的精神,也不可能開拓基層黨組織工作的新思路。基層黨組織的工作思路是否清晰,服務大局的意識是否強烈,將直接影響到黨的各項政策、法規的落實和整個基層黨組織建設工作的開展。當前,國內改革發展正處在關鍵時期,解決好基層面臨的各種重點和難點問題,推動基層經濟社會又好又快發展,在很大程度上取決于廣大基層黨員干部,特別是基層黨的領導干部研究問題和解決問題的能力和水平。基層黨組織要切實加強理論學習,解放思想,更新觀念,創新工作思路。

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