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          1. 首頁

          領導基層黨建工作報告

          領導基層黨建

          領導基層黨建

          1. 基層黨建工作中處級干部發揮什么作用

          發揮承上啟下的作用。

          但不管那一級須反思做得如何?一、不明確責任、不落實責任、不追究責任,就做不到從嚴治黨 經過這些年努力,各級建立了黨建工作責任制,黨委抓、書記抓、各有關部門抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局基本形成。 “然而,是不是各級黨委、各部門黨委(黨組)都做到了聚精會神抓黨建?是不是各級黨委書記、各部門黨委(黨組)書記都成為了從嚴治黨的書記?是不是各級各部門黨委(黨組)成員都履行了分管領域從嚴治黨責任?”總書記在教育實踐活動總結大會上發出的“治黨三問”振聾發聵、發人深省。

          事實上,現實情況誠如總書記所指出的,“一些地方和部門還難以給出令人滿意的答案”。 在一些領導干部眼中,抓黨建同抓發展相比要虛一些,不容易出顯績,一年開幾次會布置一下就可以了,不必那么上心用勁。

          不是嗎?在有的地方,黨委書記大會小會公開宣揚,GDP才是“硬道理”,其他工作都是“副業”,黨建也不例外;在有的地方,除了“七一”前夕例行開一次表彰會,黨委整年都沒開展過一次專題黨建活動;在有的地方,一些領導干部甚至認為“抓黨建會影響業務工作,要黨建活動給業務工作‘讓路’”…… 也有一e799bee5baa6e58685e5aeb931333337376264些人認為,在發展社會主義市場經濟條件下,從嚴治黨面臨兩難選擇:過寬沒有威懾力,會導致越來越多人闖“紅線”,最終法不責眾;過嚴會束縛人手腳,影響工作活力,干不成事,甚至還會影響自己的選票。 “這些認識都是不對的。”

          總書記強調,“從嚴治黨,必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任。歷史和現實特別是這次活動都告訴我們,不明確責任,不落實責任,不追究責任,從嚴治黨是做不到的。”

          不抓黨建,就是失職;抓不好黨建,就是不稱職。黨建工作責任制,關鍵人就是各級黨組織“一把手”。

          只有抓“一把手”,實現“一把手”抓,才能一級帶一級、層層落實到位。記者注意到,目前不少地方已經出臺相關機制,一個共同特點是,十分突出黨委(黨組)書記的主體地位,把抓黨建工作責任制的重點放在黨委(黨組)書記上。

          近年來,一些地方開始探索建立黨建工作的倒逼機制,譬如通過黨建專項述職制度,倒逼黨委書記增強抓黨建工作的責任感與自覺性。 “‘落實從嚴治黨責任’是要求全黨特別是領導干部,對新時期從嚴治黨的必要性和重要性有充分認識,并自覺承擔起抓黨建的責任。”

          中央黨校黨建教研部副主任戴焰軍認為,只有從思想深處真正重視起來,在落責、追責機制方面健全起來,黨建工作責任制才能成為“硬約束”,而不是“橡皮筋”。二、抓好黨建,是各級黨組織最大的政績 “各級各部門黨委(黨組)必須樹立正確政績觀,堅持從鞏固黨的執政地位的大局看問題,把抓好黨建作為最大的政績。”

          連日來,總書記的這一論斷在社會上引起強烈反響。 反觀現實,情況仍不容樂觀,“把經濟發展指標搞上去就是最大政績”的思維在很多地方依然“慣性滑行”。

          長期以來,一些地方對GDP推崇備至、頂禮膜拜,有的領導干部對“數據”十分敏感,滿腦子“跨越式”、言必稱“增長率”。結果呢?經濟發展指標雖然上去了,但能耗也跟著上去了,環境更是嚴重污染了,有的產業附加值不高,有的甚至還欠下一屁股債。

          更為嚴重的后果是,如果經濟發展“一條腿”畸長、黨建工作“一條腿”畸短,還會進一步對當地的政治生態產生消極影響,甚至“催化”腐敗現象的發生。 以最近頗受關注的山西省委常委“大換血”為例,雖然山西近年來“全省經濟社會發展取得新的成績”,但是,“山西省的政治生態存在不少問題,黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢嚴峻”。

          中共中央政治局常委、中央書記處書記在9月1日召開的山西全省領導干部大會上要求全省廣大干部,“貫徹好黨要管黨、從嚴治黨的要求,真正把黨建工作責任落到實處”。 中央黨校教授辛鳴表示,“總書記指出,‘如果我們黨弱了、散了、垮了,其他政績又有什么意義呢?’這一論斷清醒而深刻,值得廣大黨員、干部特別是領導干部時時深思:什么是政績、為誰創造政績、如何創造政績?” “抓黨建就是抓發展,抓發展必須抓黨建。”

          道理易懂,行之卻不易。也正因為如此,總書記在講話中特別強調,“各級黨委要把從嚴治黨責任承擔好、落實好,堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,把每條戰線、每個領域、每個環節的黨建工作抓具體、抓深入,堅決防止‘一手硬、一手軟’。”

          受訪黨建專家表示,總書記重要講話中的這些新論斷,必將對領導干部樹立正確政績觀起到鮮明的指引作用。三、對各級黨組織負責人的考核,首先要看抓黨建的實效 對領導干部的考核問題自去年以來頗受高層重視。

          特別是去年12月,中組部印發《關于改進地方黨政領導班子和領導干部政績考核工作的通知》,引起社會廣泛關注。這一新政雖只有短短8款條文,但透出的鮮明導向和堅定口吻,譬如“不再簡單以國內生產總值增長率論英雄”的導向,讓人印象深刻。

          “對各級各部門黨組織負責人特別是黨委(黨組)書記的考核,首先要看抓黨建的實效,考。

          2. 上級黨組織抓基層黨建工作的主要措施有哪些

          上級黨組織(地方黨委、部門黨組和黨委)抓基層黨建工作的主要措施有:(1)加強統一領導。地方黨委、部門黨組(黨委)對本地區本部門基層黨建工作負總責,書記是抓基層黨建工作的第一責任人,分管領導是直接責任人,領導班子其他成員根據分工抓好職責范圍內的基層黨建工作。地方各級黨委要建立健全黨建工作領導小組,形成由黨委統一領導,有關職能部門各司其職、密切配合的工作格局。地方黨委常委會、部門黨組(黨委)和各級黨建工作領導小組要定期召開會議,聽取基層黨建工作情況匯報,研究決定基層黨建工作重要問題,督促完成基層黨建工作各項任務。

          (2)深入調查研究。地方黨委、部門黨組(黨委)要結合基層黨建工作實際,確定重點課題,組織力量進行調查研究。領導班子成員要經常深入基層,總結推廣經驗,研究解決問題。

          (3)建立黨員領導干部聯系點。地方黨委、部門黨組(黨委)領導班子成員要結合各自分工,建立基層黨建工作聯系點。特別要注意在組織力量比較薄弱、工作難度大的地方和單位建立聯系點。要經常深入聯系點具體指導,努力把聯系點建成示范點,以點上經驗推動面上工作。

          (4)開展創先爭優活動。地方黨委、部門黨組(黨委)要根據基層黨組織建設和黨員隊伍建設的目標要求,深入開展創先爭優活動,適時評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者。

          (5)搞好輿論宣傳。要把宣傳黨的先進性及先進性建設作為一項長期任務。通過繼續辦好新聞媒體各類專欄等多種形式,深入宣傳黨的光輝歷史和新形勢下優秀共產黨員的先進事跡,及時推廣、介紹基層黨建工作的好經驗好做法,形成積極向上、奮發有為的濃厚氛圍。

          (6)強化督促檢查。地方黨委、部門黨組(黨委)要采取督查、巡回檢查和隨機抽樣檢查等方式,定期或不定期地對基層黨建工作進行督促檢查,發現問題及時解決。

          3. 什么是基層黨建工作責任制

          最低0.27元/天開通百度文庫會員,可在文庫查看完整內容> 原發布者:水果冰靈 黨建工作責任制度 第一章 總 則第一條 為充分發揮黨組織的作用,從制度上規范我局黨支部黨建工作,完成確定的工作目標和任務,特制定朔州市東部區域發展服務局黨建工作責任制。

          第二條 黨支部黨建工作由支部負責,堅持從嚴治黨的方針,實行集體領導與個人分工負責相結合。第二章 責任內容第三條 黨工委切實把黨建工作列入重要議事日程,定期聽取黨支部的工作匯報,適時提出指導性意見;充分發揮黨工委在黨建工作中的作用,幫助解決黨建工作中遇到的問題和困難,保障黨建活動經費的落實;支持支部履行職責,督促黨員干部帶頭執行黨工委的決議。

          第四條 黨支部書記對工作全面負總責,切實擔負起黨建第一責任人的職責,抓黨建,帶隊伍,促工作。并根據黨支部工作的特點和有關部門的部署,適時提出工作要求,對支部提交的重大問題和重要情況及時幫助解決。

          第五條 黨工委在主持支部的日常工作中,要抓好支部決議、重大活動和具體工作的落實。堅持經常深入調查了解情況,聽取意見和建議,指導支部做好工作。

          第七條 黨工委每年至少召開1次民主生活會;支部成員要按照分工,認真履行職責,完成好自己分管的工作。同時,要積極參加所在黨小組的組織生活,接受黨內外群眾的監督。

          第八條 黨支部要按照有關規定和要求,堅持年初制定工作計劃,半年、年終檢查總結;每年召開至少2次黨支部大會,報告、部署工作;每年至少召開1次民主生活會;分析黨員隊伍、干部職工隊伍的思想狀況,安排。

          4. 上級黨組織抓基層黨建工作的主要原則是什么

          上級黨組織(地方黨委、部門黨組和黨委)抓基層黨建工作的主要原則是: (1) 堅持黨要管黨、從嚴治黨。

          始終把基層黨建工作擺在突出位置,逐級明確責任, 強化工作措施,整合各方面力量,切實加強領導和指導,主要領導親自抓,一級抓一級, 層層抓落實。 (2) 堅持圍繞中心、服務大局。

          把基層黨建工作放到全面建成小康社會和構建社 會主義和諧社會的大局中去謀劃,緊緊圍繞黨執政興國的第一要務來開展,促進改革 發展穩定的各項工作。 (3) 堅持分類指導、整體推進。

          從不同領域、不同行業的實際出發,找準基層黨 建工作著力點,有針對性地采取措施,全面推進思想、組織、作風和制度建設。 (4) 堅持與時倶進、開拓創新。

          以改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新 經驗,創新工作機制、拓展工作領域、改進工作方法,使黨的基層組織和黨員隊伍始終充滿生機與活力。

          5. 黨組織書記抓基層黨建

          層黨支部書記要想扮演好自己的角色,在構建社會主義和諧社會中發揮作用,就要加強理論學習,做政治上的“明白人”,就要圍繞企業中心工作抓黨建,做企業發展的“領路人”,就要結合本單位實際情況做深入細致的思想政治工作,當員工群眾的“知心人”,樹立良好的個人形象,做員工群眾信賴的“貼心人”,只有這樣才能得到員工群眾的真心擁護和支持,才能聚精會神去抓黨建,抓好黨建,才能成為合格的黨支部書記。

          一要發揮政治上的領導作用,帶著責任抓黨建。基層黨支部書記,應該時刻牢記職責,牢記使命。

          黨組織賦予每個黨務工作者的職責和使命,主要就是抓黨建。抓得怎么樣?作為黨支部書記應該有一個清醒的認識,必須要有強烈的責任意識和憂患意識,要把本職工作,把組織交給的任務,當成“責任田”。

          把它看成是組織的一種信任,是自己的一種責任。在具體的工作中要以身作則,凡要求員工群眾和黨員干部做到的,黨支部書記要帶好頭,積極倡導奉獻精神。

          要統一和協調好班子成員的思想,主動交流,達成共識。在思路和決策上,黨支部必須及時提出和制定一個與之相配套的科學管用的工作方法,協助行政共同抓好運行。

          二要發揮組織協調作用,改進方法抓黨建。黨支部的工作要圍繞中心工作開展,堅持“圍繞生產抓黨建,抓好黨建促生產”的原則,把黨建工作與企業的經濟效益連在一起,與本單位的任務目標融為一體。

          把圍繞中心工作,加強科學管理,為發展推波助瀾,作為支部工作的出發點和落腳點,作為檢驗黨建工作成效和黨組織戰斗力的主要標準。 切實改進和創新工作方法,切實提高基層黨建工作的效率與效益,更加積極主動有序有效的開展工作,做到忙而不亂,忙而有序,努力實現基層黨的建設與企業和諧發展,安全、生產、經營整體同步推進。

          一是要處理好夯實基礎與突出重點的關系;哪些是基礎工作,哪些是重點工作,一定要搞清楚,不能夠顧此失彼。 二是要處理好埋頭苦干與巧借外力的關系,要完成黨建工作的各項任務需要親歷親為,需要埋頭苦干,這是關鍵。

          但也千萬不可忽視外力的作用,也離不開各方面的幫助和支持。三是要處理好鞏固成果與大膽創新的關系。

          凡是認準了的工作看準了的事,特別是一些受基層黨員群眾歡迎認同的工作,就要不斷鞏固和擴大成果,要持之以恒的抓,不可隨意性太大,不能半途而廢,不要急于提新口號換新花樣,要保持工作的連續性。 三要發揮表率帶動作用,滿懷激情抓黨建。

          黨支部書記做為基層黨的領導,樹立良好的個人形象是非常必要的。即“其身正,不令則行,其身不正,雖令不從”。

          一要有強烈的敬業精神和創新意識。時刻給員工群眾樹立榜樣,凡是要求員工做到的自己率先做到,凡是要求員工遵守的自己帶頭執行。

          解疑釋惑、廣聽博聞,讓員工感到黨務干部可學、可敬、可親、可信,真正成為員工群眾信賴擁護的貼心人。二是要作到勤政廉潔、嚴格自律、甘于奉獻、淡薄名利,向黨的好干部學習,樹立為人民服務的意識;三是要勤于思考、明辯是非、說話公平、辦事公正。

          容人、容話、容事,以良好的自身素質和人格魅力使班子其他成員及員工心悅誠服,達到上下思想一致、步伐一致,形成強大的整體合力,共同推進各項工作的開展。

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